京都生協の悪事を語る

レス数が900を超えています。1000を超えると表示できなくなるよ。
1名無し組合員2014/08/12(火) 11:53:52.70ID:6igs1hZm
少しずつ語る

890名無しさん@お腹いっぱい。2018/07/26(木) 00:21:06.48ID:ntDLOx9l
今すぐというわけではありませんが3ヶ月以内に絶対に辞めます。
短い間でしたがお世話になりました。
どうか皆さんお局40代50代の職員のように暑い中配達し、自分には何も返ってこない営業課題に追われながら、いつの間にか退職し、振り返った時に何も自分らしい人生を送れなかったなんて事がないよう、悔いのない人生を送ってください。

891名無しさん@お腹いっぱい。2018/07/26(木) 08:54:53.75ID:P7sM6qQS
>890
同感です
この暑さは異常です
殺人的な気温です
経営者は職員を大切に思っていないことが証明されました
やっと小生もコープを辞職することを決断しました
ささやかな夢と希望をコープに求めていましたが
このままでは中年になり体力が低下したとき暑さと物量とノルマで死んでしまう
真剣に公務員試験の準備していきます
35歳までに転職したい

892名無しさん@お腹いっぱい。2018/07/29(日) 09:31:42.47ID:HqoDWR7t
「時間が無いタイトな配達コースであれば共済やなかまづくりはしなくて良い 」

これは建前だ
本音と建前があるのが民間企業だ生協もしかり
これがうまくやれるものがチーフに出世する
できないものは起業するか早く公務員でも転職すべきだ

893名無しさん@お腹いっぱい。2018/07/29(日) 23:20:34.02ID:D2tgpvGS
>>892
おいおい 頭大丈夫か? コープごときのチーフになれないのに 起業? 公務員? ほんとに世間知らずの アホばっかり

894名無しさん@お腹いっぱい。2018/07/30(月) 10:41:07.81ID:Y9ODIiZQ
コープを退職して地方公務員や教師に転職する職員多いよ
なかには地方議員先生も

895名無しさん@お腹いっぱい。2018/07/30(月) 14:49:13.35ID:GqVemDz0
40歳で生協配送はしんどいですか?

896名無しさん@お腹いっぱい。2018/07/31(火) 09:28:47.73ID:14sSoHsh
40歳以上で配達している職員は肉体的精神的にしんどいけど
転職する勇気もスキルも無い
人生あきらめているのだ
人間のクズ

897名無しさん@お腹いっぱい。2018/07/31(火) 17:41:05.68ID:MkTR9xw6
このご時世に大した収入も無いここで働いているクズが、クズを叩くクズ同士のなじり合い。
そんな感じ。 無論俺もクズ。

898名無しさん@お腹いっぱい。2018/07/31(火) 22:27:39.30ID:LW6HiUlc
>>896
共済も何もせずに配達だけしてたら給料もらえるんだよ。
立派な勝ち組、注文されすぎて配達しんどかったら断れ断れ!
配達金額少ないほど楽勝。
共済でなんだの言われても知らん顔しとく。
暴力ふるってもらったらなおさら良し!

899名無しさん@お腹いっぱい。2018/07/31(火) 23:36:48.08ID:14sSoHsh
部下に暴力ふるった時点でアウト
まさに
ブラック企業だっぺ

頭叩かれたら翌日から休むべし
耳鳴りがする

耳鳴りは医者は患者を信じるしかない
1年ぐらい労災で休めるぞ

900名無しさん@お腹いっぱい。2018/08/01(水) 05:48:55.51ID:4WWoxH3j
>>898
立派だね〜 普段そんなこと言ってたら すごいけどね〜 みんながそうしてくれるの願ってるの? チーフにびびらされ 帰って泣きながら電話してるんやろ ほんとに言ってるなら 所属と名前さらしてくれ

901名無しさん@お腹いっぱい。2018/08/01(水) 14:32:51.71ID:81Zkjt6U
暴力を使って実績を上げるないと存続できないのか
信じられない
コープも末期的ですね
理念はすばらしいが実際はひどい現実があるみたいだな
人材も定着しない訳だ

902名無しさん@お腹いっぱい。2018/08/07(火) 23:36:43.16ID:YYXNVIdM
募集職種・分野
総合職

入協時の配属職種
1)地域担当(宅配事業)
2)商品担当(店舗事業)
仕事内容
新入職員は、宅配での地域担当、店舗の商品担当としてキャリアをスタートします。
その後は、総合職ですので、様々な職種(各種事業・本部その他)にチャレンジしていただけます。

1)地域担当(宅配事業)

3人以上の組合員さんで構成する「班」に週1回、ご注文いただいた商品やくらしに便利な情報をお届けします。府内に10の支部があり、府内一円へ商品をお届けし、組合員のくらしを豊かにする取り組みを進めます。

903名無しさん@お腹いっぱい。2018/08/07(火) 23:43:21.15ID:YYXNVIdM
内定者なのですが班への週に一回の配達だけでなく、生協職員さんは毎日たくさんの班への配達や個配も行なっていますよね?
就職サイトの記載では班への配達が週に1回と取れるような書き方ですし、「組合員さんの生活を豊かにする取り組みを進めます」とオブラートに包んだ記載がされていますが実際は配達員にも営業ノルマがあるんですよね?
私の住んでいる地域には年配の職員さんが配達に来られているのも良く見られますし、配達時間も夜の7時前でもトラックを良く見ます。

やはりナビサイトに記載されている事はほとんどが嘘なのでしょうか?

904名無しさん@お腹いっぱい。2018/08/07(火) 23:47:45.61ID:YYXNVIdM
完全週休2日制 
年間休日115日(店舗は117日)
初年度年次有給休暇10日

福利厚生が充実
ジョブローテーションで様々な職種を体験できる
教育・研修制度が充実
資格取得支援制度あり
時短勤務制度あり
産休・育児休暇取得実績あり
平均残業時間が月20時間以内
完全週休2日制

905名無しさん@お腹いっぱい。2018/08/07(火) 23:49:38.02ID:YYXNVIdM
ナビサイトにはこの様に記載されています。
残業時間は本当に20時間以内なのでしょうか?夜の7時を過ぎても生協のトラックを見かけますし、祝日や年末や盆休みなども生協のトラックを見かけます。
休日日数なども本当にこれだけの休みを取れるのでしょうか?

906名無しさん@お腹いっぱい。2018/08/08(水) 00:20:37.23ID:9Qx+vGUQ
>>905
休みは取れるよ
営業ノルマはありません
あるのは目標です
目標を達成できない場合がいろいろと厄介です
精神的なプレッシャがあります
組合員の立場になって営業していたら達成できません
上からやってこいと命令されます
共済は保険勧誘営業です
なかまづくりは新規拡大営業です
どちらも
まじめだけでは絶対取れません
スキルが必要です

907名無しさん@お腹いっぱい。2018/08/12(日) 22:31:55.13ID:leodaUsW
今年の決算を比較したらコープこうべより経営面では優れている

908名無しさん@お腹いっぱい。2018/08/13(月) 21:02:49.32ID:RvlnkDmK
>>907
比較する相手のレベルが低すぎ。
下みてないで上を目指せよ!

909名無しさん@お腹いっぱい。2018/08/14(火) 17:27:04.65ID:W44VpIGB
落ちぶれたコープこうべに勝ってもなぁ

910名無しさん@お腹いっぱい。2018/08/15(水) 00:16:12.82ID:W0bM2aJf
こちら側が長期に渡って曖昧すぎるサービスをし続けてきたせいで、古株の組合員たちが近年横暴すぎる。
全ては仲間づくりの段階から家族班をはじめ、個別対応をするなどの過剰サービスを約束条件として加入頂いているせいでもある。そのせいで個別対応地獄。
他にも過剰な回数の返品や突然の留守置き対応、ここ最近暑いと班員全員が居留守を使って個別対応を強いてくる組合員もいる。

全てはこちら側が長期に渡って過剰サービスと規則違反の約束や契約を行なってきたせいだ。
何が規則違反の約束や契約をなされるまでにも職員を追い詰めているかと言うと、それはやはり営業課題である。
今ある配送コースと手持ちの組合員でもいっぱいいっぱいで問題は山積みなのに、その上利用者を増やし、残業を無くせ、コース改善しろ?

全てがめちゃくちゃなまま。
こんな状態を作り上げたのは紛れもなく古くからの歴代の職員たちである。
この状態をどうしろと言うのだ?

911名無しさん@お腹いっぱい。2018/08/15(水) 00:24:03.56ID:W0bM2aJf
今偉そうにデカイ顔してる50代以上の正規職員。その辺の人間が雑な仲間づくりをやりまくり班として機能しない班や個別対応ばかりの班を作りあげた。
そして今の傲慢な古株組合員を育ててしまったのだ。
その層の正規職員さん達よお前らのせいで若い世代がコース改善や配達業務に苦しんでいる現状を理解しているのか?

お前らの層はその雑で強引な仲間づくりやたった700円ぽっきりの共済をたくさん上げまくった事を、時代が180度違う2018年に「昔はこれだけやってたんだ」とばかりにデカイ顔をし、昔の感覚で物事を言う。

50代〜の職員が荒らしまくった現場を今の若い世代や地域担当は必死に配達している。
自分達が荒らしてしまった畑だと言う事を受け止めた上で、若い世代には頭を低くして接することだな。

912名無しさん@お腹いっぱい。2018/08/15(水) 00:25:17.17ID:5T0WU2x+
>>910
はぁ? 自分も散々不正なことに目をつぶって 個別の留守置き辛くなったから 文句ですか? そんなもん てめえのせいやろ ちゃんとやっとうとこは しとんねん 「この状況を作り上げた〜」って おいおい えめぇもだよ

913名無しさん@お腹いっぱい。2018/08/15(水) 00:32:50.40ID:W0bM2aJf
>>912
日本もしっかりと綴らないような老害がいつまでも上層にいるからこの状況は変わらない。
洛東の今井支部長みたいな人間がいるからね。

914名無しさん@お腹いっぱい。2018/08/15(水) 00:44:50.31ID:W0bM2aJf
>>912
とはいえ最近入協してきたパートや新採新しいコースを引き継いだ人に対して「今はお前のコースなんだからお前自身がどうにかしろ」と言うのはちょっとおかしくないか?
配達員個々の責任だと全てを押し付けるのがこの組織の良くないところ。
コース改善や個別対応については組織としてもっと真剣に考えるべきことではないか?

915名無しさん@お腹いっぱい。2018/08/15(水) 00:47:53.10ID:W0bM2aJf
>>912
あなたみたいな考え方の人間が組織を悪くしている。
長くいることで洗脳されたようにね。
ここの組織で上層にいる人間は悪い方向で京都生協に染まっていった自我のない奴隷人間ばかり。

916名無しさん@お腹いっぱい。2018/08/15(水) 09:45:22.90ID:w1Nid5qE
>>915
京都生協がコープこうべより成績が上なのは先輩職員がうまく業務をしてきたからだよ
訪問のコースや時刻の変更など担当者自ら取り組むことはむかしから当たり前
これがうまくやれたものが出世するしくみ
出来ないものは静かに去れ
これが生協の掟だ

917名無しさん@お腹いっぱい。2018/08/15(水) 12:51:36.59ID:0hCsAw9u
>>915
はぁ? なにも言えないヘタレが なに言ってんの? 俺は そういう間違ったのは言って分からなければ 遠慮なく切ってるよ 人のせいにしないで 自分が 戦えよ 流されてるだけの ヘタレさん

918名無しさん@お腹いっぱい。2018/08/16(木) 05:21:34.67ID:ZHuw/gdC
>>912
やっとう
しとんねん
神戸方面の関西弁ですやん(笑)

919名無しさん@お腹いっぱい。2018/08/16(木) 09:03:48.33ID:caemv9sO
>>918
神戸の住民は京都生協で働いたらアカンのけ
神戸人にたいする差別ちゃうか

920名無しさん@お腹いっぱい。2018/08/16(木) 17:57:58.85ID:O6u1tmv0
>>919
ここにもおかしな人がわいてる。

921名無しさん@お腹いっぱい。2018/08/17(金) 07:38:49.70ID:rCcbptfs
お盆もすんですこし涼しくなった
とても助かる
炎天下で何回も死にそうになった

922名無しさん@お腹いっぱい。2018/08/19(日) 10:08:00.58ID:qBs6ESbJ
毒ぎょうざ

923名無しさん@お腹いっぱい。2018/08/19(日) 17:41:34.71ID:pgAgg8fi
毒まんじゅう

924名無しさん@お腹いっぱい。2018/08/20(月) 00:01:09.12ID:c3WqRQLu
>>917
貴方のような感性を持つ職員山のようにいるなんて京都生協も終わりが近いようね。こんな職員ばかりだと若い子はどんどん入って来なくなるし今いる子達もどんどん辞めてくわ。
新しい職員が雇えなくなったら終わりだものね。

925名無しさん@お腹いっぱい。2018/08/20(月) 00:03:45.64ID:c3WqRQLu
>>917
貴方のような感性を持つ職員山のようにいるなんて京都生協も終わりが近いようね。こんな職員ばかりだと若い子はどんどん入って来なくなるし今いる子達もどんどん辞めてくわ。
新しい職員が雇えなくなったら終わりだものね。

926名無しさん@お腹いっぱい。2018/08/20(月) 01:32:34.58ID:+Sk7nBjH
>>924
日本語読めてるのか?

927名無しさん@お腹いっぱい2018/08/20(月) 10:24:12.28ID:2c4L/Nrr
>>917
ヘタレが間違ってるのではなく、お前が間違ってる。言ってわからないのは、お前の能力だから人自分で能力無いのを偉そうに言ってるだけ、バカか。そのうち、お前も遠慮なく切られる。
ま、自覚なさそう。

928名無しさん@お腹いっぱい。2018/08/20(月) 20:49:49.49ID:3Mn3wMYX
負け組だな

929名無しさん@お腹いっぱい。2018/08/22(水) 00:08:02.53ID:g3Z016Oz
低賃金で長時間で重労働で危険でノルマがありますが
精神も肉体も鍛え上げることができる職場環境です
こんな会社はとても珍しいです
軟弱な若人におすすめします

930名無しさん@お腹いっぱい。2018/08/22(水) 16:12:16.30ID:xOx8Y20F
今の現状を自分の力で解決できない若者も力のないヘタレかもしれないが、そんな若い労働者の声に耳を傾けて組織としてなんとか解決する能力のあるような優秀昭和世代の職員がいないのがここの生協の絶望的な現状。

931名無しさん@お腹いっぱい。2018/08/23(木) 00:41:18.07ID:zdDfX8dk
パートはもう課題を一切いたしません。
共済も勧めません。
仲間ももう増やしません。
でんきも勧めません。
米も売りません。
おせちも売りません。
流石にパート職員を馬鹿にしすぎ。
どうしてこんな事になる?
冷静に考えておかしいだろ

932名無しさん@お腹いっぱい2018/08/24(金) 21:45:50.43ID:/M+X4r5Q
>>931
冷静に考えて
おかしいのは、あなた
と、まわりは見て相手にしないでしょう。
嫌なら辞めたらいい、居るなら仕事放棄しないことだね。むしろ辞めてくれた方が有り難い。

933名無しさん@お腹いっぱい。2018/08/25(土) 00:24:44.61ID:Ace0Lpaw
生協は人を消耗品のように使い捨てする

934名無しさん@お腹いっぱい。2018/08/25(土) 23:38:31.39ID:dT8H4D9u
>>933
逆らう者はすぐに消される
パートも正規も関係ない
逆らう者は上に精神的に追い詰められ退職へ追い込む
これが京都生協のやり方

935名無しさん@お腹いっぱい。2018/08/25(土) 23:47:43.87ID:Ace0Lpaw
生協も日本共産党とおなじ臭いがするな
上の命令は絶対
反抗することを許さないそして反逆者は粛清する組織
こわいこわい

936名無しさん@お腹いっぱい。2018/09/01(土) 06:44:29.01ID:TMJlUWuS
>>934
こうべの事かと思った

937名無しさん@お腹いっぱい。2018/09/09(日) 20:16:37.58ID:WsWz3ybx
こうべみたいに
被災地に支援と共済給付に行かんかい

938名無しさん@お腹いっぱい。2018/09/24(月) 22:24:09.78ID:38+URFZ8
>>937
こうべの連中みたいに
旅行気分で行くような浮わついた心の職員はいませんから行けません。

939名無しさん@お腹いっぱい。2018/10/25(木) 12:48:04.84ID:iwJVoOcW
平和運動をしない人間は 京都生協を去れ
共産党員でない人間は  京都生協を去れ
と 昔 支部長から 言われて 悩んだ
共産党に しつこく 付きまとわれるのが 耐えられず
生協を 去った 人を 過去に 見てきた

940名無しさん@お腹いっぱい。2018/11/17(土) 00:09:03.58ID:YVWYokxz
大阪の生協職員“過労死”だったとして遺族が提訴へ
去年3月、生活協同組合・おおさかパルコープ東都島店に勤務していた石井隆治さん(当時54)
は自宅で倒れ、その後「虚血性心疾患」で死亡しました。代理人の弁護士によりますと、去年
11月に遺族が残業時間の調査を求めましたが、生協からはタイムカードの記録では過重労働
ではないとの回答があったということです。ところが、労基署がパソコンの使用記録などを
調べたところ、亡くなる直前の1か月間で約88時間の残業時間があったことがわかったという
ことです。
「亡くなる10日ほど前に(石井さんが)『忙しくて休みが取れない』と」(石井さんの弟)
このため遺族は、生協が適正な勤務管理などを怠っていたことによる過労死だったとして、
近く大阪地裁に提訴する方針です。
https://www.mbs.jp/news/sp/kansainews/20181115/GE000000000000025291.shtml

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